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23 ans d’expérience
Paris & Île-de-France
Étude de cas client

Étude de cas : renouvellement de 28 postes pour une PME du BTP sans désorganiser les équipes

Une PME du BTP faisait face à un parc hétérogène et vieillissant, avec lenteurs quotidiennes, incompatibilités et premières pannes matérielles répétées.

La direction souhaitait renouveler l'intégralité du parc avant la fin d'année fiscale, en conservant profils utilisateurs et données locales. Evoir a piloté la sélection, la préconfiguration et le déploiement.

En résumé

  • 28 postes renouvelés par vagues sans arrêt de production
  • Préconfiguration en amont pour limiter le temps perdu
  • Migration utilisateurs testée avant généralisation
  • Déploiement pensé pour le rythme réel d’une PME terrain

Contexte et déroulé de la mission

Le projet portait sur 28 postes configurés en amont, avec migration des profils et déploiement par vagues pour limiter l'impact sur les équipes bureau et terrain.

Sélection et commande BTO

Choix des configurations adaptées aux usages et préconfiguration système avant livraison.

Préparation des profils

Migration des données locales, profils et paramètres testée sur un groupe pilote.

Déploiement par vagues

Remplacement progressif par groupes de postes, avec anciens équipements conservés en secours jusqu'à validation.

Résultats observés

Les bénéfices observés après la mission sur le plan technique et organisationnel.

Postes plus réactifs

Les utilisateurs ont retrouvé un environnement plus fluide et plus homogène au quotidien.

Déploiement sans chaos

Le séquencement par vagues a évité une rupture d'activité ou une saturation du support interne.

Base plus saine pour la suite

Le parc renouvelé a aussi permis de repartir sur un standard plus simple à maintenir et à sécuriser.

Ce qu'il faut retenir de ce cas

Ce cas montre que le renouvellement de parc doit être pensé comme un projet d'exploitation, pas juste comme un achat matériel.

  • La standardisation du matériel simplifie fortement le support futur
  • Un groupe pilote réduit le risque sur la migration globale
  • Le rythme de déploiement doit suivre les contraintes réelles de production
  • Conserver les anciens postes en secours rassure les équipes et la direction
  • Le renouvellement est aussi l'occasion d'améliorer la base sécurité et administration
  • La préparation amont fait gagner plus de temps que la vitesse d'installation brute

Questions fréquentes

Faut-il toujours remplacer tout le parc en une seule fois ?

Non. Un déploiement progressif est souvent plus pertinent, surtout lorsque l'activité ne peut pas absorber un basculement massif.

La migration utilisateurs est-elle toujours le point sensible ?

Très souvent oui, car c'est elle qui conditionne la continuité perçue par les équipes.

Le projet inclut-il aussi Microsoft 365 et les comptes ?

Il peut les inclure si les profils, accès ou outils collaboratifs doivent être repris proprement.

Vous préparez aussi un renouvellement de parc sensible ?

Nous pouvons cadrer le matériel, le séquencement et la migration utilisateurs pour éviter une bascule désorganisée.

Une question ? Parlons-en directement.

Nos équipes répondent du lundi au vendredi, 9h15–18h30. Pas de standard, pas d'attente.

Ce que disent nos clients

4,9/5 sur 22 avis - lire tous les témoignages

★★★★★

"Evoir gère notre informatique depuis 4 ans. Un seul interlocuteur qui connaît notre cabinet par cœur, des interventions rapides et jamais de surprise sur la facture. Je recommande sans hésiter."

A
A.D.
Directrice administrative, cabinet médical - Paris 15e
★★★★★

"J'apprécie qu'Evoir ne vende pas ce dont on n'a pas besoin. Ils ont évalué notre SI, recommandé ce qui était utile et mis de côté ce qui était disproportionné. Une approche honnête."

T
T.R.
Président, association - Paris 4e
★★★★★

"Nous avons changé de prestataire après des années de galères. La transition s'est faite sans aucune interruption - ils ont repris tous nos accès, documenté notre parc et géré la résiliation. Très professionnel."

M
M.B.
Associé gérant, cabinet d'avocats - Paris 8e